Les organisations de garde d'enfants doivent se conformer à des directives strictes, telles que le Code de signalement des mauvais traitements infligés aux enfants, la loi IKK et les nouvelles exigences en matière de sécurité. Des formations telles que le Code de signalement des abus envers les enfants - Reconnaître et agir conformément aux directives légales et à la loi et aux règlements sur la garde d'enfants aident les employés à toujours rester à jour et à agir correctement dans les situations qui l'exigent.

Trouver et conserver des employés bien formés est un défi. Un programme d'intégration efficace et une formation continue permettent aux employés de se sentir rapidement à l'aise et de se développer. Avec Interaction Skills et Building Children's Confidence, le personnel apprend à établir des relations solides avec les enfants, les parents et les collègues.

Les travailleurs du secteur de la garde d'enfants ont un emploi du temps chargé et peu de temps pour suivre une formation en classe. En travaillant avec des formations en ligne courtes et axées sur la pratique, ils peuvent apprendre au moment qui leur convient. Avec des formations telles que HACCP dans les services de garde d'enfants et Développement du langage et des mathématiques, le personnel reçoit des connaissances directement applicables qu'il peut mettre en pratique immédiatement.

Les connaissances sur le développement des enfants sont en constante évolution. Il est important que le personnel se tienne au courant des dernières méthodes et techniques. Des formations telles que le développement du langage et des mathématiques aident le personnel à soutenir les enfants de manière ludique dans leur développement.